金剑峰《职位评估》课程

课程分类：人力资源     阅读：1634

授课老师：金剑峰

师资背景：著名人力资源管理专家 原中粮集团人力资源高管 管理实战专家与企业训练专家 清华、北大、浙大、复旦等客座教授

课程简介

在一个企业里，人们常常需要确定一个职位的价值，或者想知道一名财务经理和一名销售经理相比，究竟谁对企业的价值更大，谁应该获得更好的报酬。那么，究竟如何确定某个职位在企业里的地位呢？对不同职位之间的贡献价值如何进行衡量比较呢？这就需要进行职位评估。

课程大纲

01 职位评估战略意图与操作流程 02 职位评估要素计点法的具体操作 03 职位评估扣岗位薪点值的计算 04 怎样确定标准职位职级和实际在岗人员职级 05 员工职业发展通道设计的战略意图 06 员工发展的两条路线 07 员工职业发展通道表的设计工具